Vorgehen

Durch Reflexionen und Selbstbeobachtung setzen sich Topführungskräfte mit Unterstützung erfahrener Beratung mit Themen auseinander, die die Entscheidungsarbeit positiv beeinflussen.

Dabei werden der eigene Verantwortungsrahmen, die Rollen und die persönlichen Entwicklungspotenziale geklärt. Anhand von konkreten Business Cases werden reale Problemstellungen bearbeitet.

Darüber hinaus werden die wesentlichen Netzwerke betrachtet und zielführende strategisch nützliche Kommunikation lösungsorientiert entwickelt.